【人事】三和ホールディングス(2012年4月1日)

(2012年4月1日)

CEO兼COO、社長、 高山俊隆  >

専務執行役員(常務執行役員)取締役海外事業部門担当、 谷本洋実  >

同経営企画部門担当(同海外事業部門担当補佐) 高山靖司  >

同国内事業部門担当(三和シヤッター工業取締役兼常務執行役員本社機能担当) 上枝一郎  >

海外事業部門担当補佐、常務執行役員、 福田真博  >

同(アジア事業担当)常務執行役員、 亀高賛平  >

常務執行役員事業戦略部門担当(執行役員経営戦略) 村上光成  >

常務執行役員(執行役員)総務・、 佐塚達人  >

執行役員兼沖縄三和シヤッター社長(常務執行役員国内事業部門担当補佐) 疋田守  >

アジア事業担当(海外事業構造改革推進)執行役員、 渡部綱博  >

執行役員、 来栖幹夫  >

同、 保泉武伸  >

〔本社〕

経営企画、 森健  >

事業戦略、 新妻剛  >

海外事業構造改革推進(三和シヤッター工業グローバルPJリーダー) 徳政健二  >

海外事業管理グループリーダー、 元木崇延  >

顧問兼三和保険サービス社長(常務執行役員国内事業部門担当補佐) 安武信雄  >

吉田製作所社長、 吉田和明  >

機構改革

(1)グループ本社部門を経営企画部門、事業戦略部門に分割
(2)経営戦略部を経営企画部、事業戦略部に分割し、経営企画部を経営企画部門に、事業戦略部を事業戦略部門に設置
(3)IT改革・特命事項部門を廃止

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