(2015年4月1日)

総務部・人事部担当（総務・人財）副社長、 衣川龍太郎 　>

ＥＲＰ事業部長（ＥＲＰ・ＳＬ本部長）専務、 田野美雄 　>

ＳＬ事業部長（同本部ＮＲＴＺプロジェクト・生産ＳＬ部担当）常務、 時崎充治 　>

顧門役、 氏家啓喜 　>

システム事業部長兼全社クラウドビジネス推進担当（ＳＯ本部長兼ＩＣＴ本部長兼神戸製鋼グループＩＴ化支援担当）専務執行役員、 瀬川文宏 　>

ＥＲＰ事業部ＥＲＰ・ＳＬ本部長（ＥＲＰ・ＳＬ本部副本部長）執行役員東日本開発・、 浜田芳史 　>

システム事業部ＳＯ本部長（ＳＯ本部副本部長）執行役員、 柳篤郎 　>

同ＩＣＴ本部長（ＩＣＴ本部副本部長兼事業開発） 山崎秀奈 　>

総務、 南則之 　>

人事、 仮家里美 　>

技術統括部長（技術・品質統括部長） 趙永健 　>

機構改革

(1)ＥＲＰソリューション本部からＮＲＴＺプロジェクト部、生産ソリューション部、設計ソリューション部を分離
(2)ＥＲＰ事業部を新設し、ＥＲＰソリューション本部、設計ソリューション部を設置
(3)ソリューション事業部を新設し、インダストリーソリューション本部、生産ソリューション部、ＮＲＴＺプロジェクト部を設置
(4)ＳＯ本部から神鋼グループＩＴ推進部、サービス品質部を分離
(5)システム事業部を新設し、神鋼グループＩＴ推進部、サービス品質部、ＳＯ本部、ＩＣＴ本部を設置
(6)ＩＣＴ本部事業開発部を廃止
(7)総務・人財部を総務部、人事部に分割
(8)技術・品質統括部、ビジネス創発推進室を統合し、技術統括部とする

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