(2020年3月26日)

本社管掌（人事グループ管掌）代表取締役、 山田健昭 　>

取締役人事本部管掌（執行役員人事グループ長） 松田隆則 　>

取締役企画本部管掌（執行役員企画グループ長） 野崎浩之 　>

常勤監査役（取締役企画グループ管掌） 和久利尚志 　>

特別顧問（取締役管理グループ管掌） 中曽根一夫 　>

退任（常勤監査役） 吉原正人 　>

ホテル椿山荘東京統括総支配人（ホテル椿山荘東京総支配人）執行役員、 山下信典 　>

SDGs推進室長（CSR推進室長）執行役員、 森本哲哉 　>

WHG事業部企画室長（WHG新宿ホテルグレイスリー新宿総支配人） 林一樹 　>

WHG事業部販売推進室長（WHG 新宿 統括センター販売支配人兼企画課長） 細木宏治 　>

仙台ワシントンホテル総支配人（WHG東京東ホテルグレイスリー浅草総支配人） 堤政重 　>

WHG新宿新宿ワシントンホテル総支配人（人事グループ人事担当責任者） 竹崎啓介 　>

WHG新宿ワシントンホテルグレイスリー新宿総支配人（リゾート事業グループマーケティングチーム長） 阪根徳彦 　>

WHG新宿統括センター長（マーケティンググループ販売促進担当責任者兼インバウンド担当責任者） 築山敦 　>

WHG東京東ホテルグレイスリー浅草総支配人（管理グループ秘書・安全対策担当責任者） 長谷部弘之 　>

リゾート事業部マーケティング室長（太閤園出向・太閤園 販売支配人） 松山元信 　>

ホテル椿山荘東京ホテル総支配人（ホテル椿山荘東京宿泊支配人） 菊田英二 　>

ホテル椿山荘バンケット総支配人（WHG新宿新宿ワシントンホテル総支配人） 千尋智彦 　>

ホテル椿山荘統括総支配人室長（ホテル椿山荘東京 副総支配人兼戦略企画室長 ） 成瀬健一 　>

管理本部総務部長（管理グループ総務・購買担当責任者） 高橋秀幸 　>

人事本部人事部長（フェアトン総務部長） 堀内学 　>

人事本部人材開発部長（人事担当） 小熊洋一 　>

企画本部経営企画・広報部長（WHG事業グループ企画チーム長） 岡田哲 　>

企画本部経理・財務IR部長（広報担当責任者） 藤石圭助 　>

マーケティング本部グローバルマーケティング部長（WHG事業グループ販売推進チーム長） 久保順広 　>

アウトドアデザインアンドワークス社長兼藤田セレンディピティ社長、執行役員リゾート事業部長兼箱根小涌園総支配人、 恩田豊 　>

嘱託・非常勤・L&B事業部企画室（藤田観光工営㈱代表取締役社長） 都築輝巳 　>

嘱託・常勤・L&B事業部企画室（藤田リゾート開発㈱代表取締役社長カメリアヒルズカントリークラブ総支配人兼営業課長兼コース管理課長） 原田弘通 　>

管理本部総務部管理グループ（法務担当責任者） 萩原光彦 　>

管理本部プロパティ部長管理グループ（プロパティ担当責任者） 齊藤史朗 　>

人事本部人事グループ（採用・教育担当責任者） 橋本香織 　>

企画本部経営企画・広報部（企画グループ中期経営計画策定プロジェクト担当責任者） 原田真憲 　>

企画本部料理･料飲サービスマネジメント部長（人事グループ料理・料飲サービス指導担当責任者） 井家良尚 　>

マーケティング本部グループデジタルマネジメント部長（ﾏｰｹﾃｨﾝｸﾞグループデジタルマネジメント担当責任者） 山地英 　>

マーケティング本部グローバルマーケティング部（企画グループ事業推進担当責任者） 今井一弘 　>

藤田観光健康保険組合常務理事（人事グループ人事企画・ダイバーシティ担当責任者） 多田幸夫 　>

機構改革

(1)マーケティンググループ、企画グループ、人事グループ、管理グループ、WHG事業グループ、ラグジュアリー&バンケット事業グループ、リゾート事業グループをマーケティング本部、企画本部、人事本部、管理本部、WHG事業部、ラグジュアリー&バンケット事業部、リゾート事業部に改称
(2)CSR推進室、人事本部ダイバーシティ担当を統合し、SDGs推進室とする
(3)マーケティング本部のインバウンド担当、販売促進担当を統合し、グローバルマーケティング部とする
(4)企画本部の広報担当、経理・財務担当、経営企画担当を再編し、経理・財務IR部、経営企画・広報部とする
(5)同本部の中期経営計画策定プロジェクト、事業推進担当を廃止
(6)人事本部の人事企画担当を人事部に統合
(7)同本部の料理・料飲サービス指導担当を企画本部に移管し、料理・料飲サービスマネジメント部とする
(8)管理本部の総務・購買担当、秘書・安全対策担当、法務担当を統合し、総務部とする
(9)同本部の関連事業担当、プロパティ担当を統合し、プロパティ部とする
(10)ホテル椿山荘東京統括総支配人室を新設

出典： https://www.fujita-kanko.co.jp/ir/news/file/2020_02_14_fujita_06.pdf

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