【人事】大和総研(2022年4月1日)

(2022年4月1日)

副社長リサーチ・コンサルティング管掌、 松本好仙  >

専務内部監査担当、 大塚祥史  >

経営管理・人事管掌(経営管理本部長)専務、 立花明  >

取締役、 田代桂子  >

常務理事、 池田唯一  >

理事、 望月衛  >

理事、 野間口毅  >

監査役、 前谷雅司  >

シニアアドバイザー(専務理事) 道盛大志郎  >

常務執行役員システムマネジメント本部長兼フロンティア研究開発センター担当、 田中稔介  >

システムコンサルティング第一本部副本部長、常務執行役員、 今津英次  >

経営管理本部長(経営管理本部副本部長兼秘書担当)常務執行役員、 植松哲也  >

常務執行役員リサーチ本部副本部長(執行役員リサーチ担当)リサーチ業務部長、 保志泰  >

常務執行役員(執行役員コーポレート担当)ビジネスソリューション本部副本部長、 村瀬雅裕  >

人事・パートナーリレーション担当(システムマネジメント本部副本部長)執行役員、 大喜多伸彦  >

執行役員ビジネスソリューション本部コーポレート担当(経営企画部長) 斎藤文暁  >

経営企画部長(秘書室長) 中島尚紀  >

経営管理部長、 笠原研  >

人事部長、パートナーリレーション部長、 伊藤美雪  >

シニアアドバイザー(常務執行役員内部監査担当)フロンティア研究開発センター長、 田中宏太郎  >

プラットフォームソリューション本部長付部長(人事部長) 大屋勝  >

機構改革

(1)経営管理本部に経営管理部を設置
(2)人事部、パートナーリレーション部を経営管理本部から独立

出典: https://ssl4.eir-parts.net/doc/8601/tdnet/2091906/00.pdf

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