【人事】アマダホールディングス(2019年4月1日)

(2019年4月1日)
グループ人事部門長兼グループ総務部門管掌兼人事制度改革プロジェクトリーダー(アマダヨーロッパ社長)上席執行役員、阿部敦茂
執行役員グローバルICT部門長、外山正明
広報兼クリエイティブセンター長(デザインセンター長)高橋一秀
欧州支援室長、高村均
品質保証部長、川島猛
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【人事】アマダ(2014年4月1日)

(2014年4月1日)
グローバル人事(アジア・オーバーシーズ部門担当)取締役兼常務執行役員総務・人事本部長、阿部敦茂
中国事業推進担当(中国事業推進部担当)取締役兼常務執行役員、柴田耕太郎
経営管理本部副本部長、執行役員経営管理部門長兼戦略企画室長、山本浩司
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【人事】アマダ(2013年4月1日)

(2013年4月1日)
専務執行役員財務本部長兼インド事業推進部担当(常務執行役員アジアASEAN事業推進部門担当)取締役経営管理本部長、磯部任
アジア・オーバーシーズ部門担当(人事部長)取締役兼常務執行役員総務・人事本部長、阿部敦茂
営業統括(エンジニアリング事業本部副本部長兼国内営業本部・エンジニアリングサービス本部担当)取締役兼常務執行役員、柴田耕太郎
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【人事】アマダ(2012年4月1日)

(2012年4月1日)
常務執行役員中国事業推進部担当(執行役員)取締役総務・人事本部長、阿部敦茂
エンジニアリング事業本部副本部長(ソリューション販売本部長兼国内販売管掌)取締役兼常務執行役員、柴田耕太郎
アマダマシンツール副社長(常務執行役員板金機械開発本部長兼ブランク開発部門長兼技術研究所担当)取締役、末岡慎弘
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