【人事】コーナン商事(2023年1月10日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2023年1月10日) 上天神中央通店長(徳島小松島店長)藤尾秀明 白鳥店長(阿南中島店長)山田太一 阿南中島店長(HS奈半利店長)勝山一郎 徳島小松島店長(白鳥店長)枡田健太郎 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年12月23日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年12月23日) PRO枚方大峰店長(PRO尼崎大庄店長)斉藤剛 PRO尼崎大庄店長(PRO浜松和田店長)井藤政浩 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年12月12日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年12月12日) PRO田辺店長、岩谷和彦 PROWORK&TOOL寝屋川南インター店長、荒木有里 PRO246座間店長、福井弘義 ミッテン府中店長、渡部翔太 三和こどもの国店長、野沢洋平 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年12月5日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年12月5日) PRO足立インター店長(PRO新在家店長)上条晃裕 PRO新在家店長(PRO高松元山店長)森本弘道 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年10月28日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年10月28日) 泉北店長(大東新田店長)宮崎裕章 大東新田店長(羽曳野店長)川木亮史 日根野店長(泉北店長)松田寅宏 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年10月21日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年10月21日) PRO岡山豊成店長(PRO新小牧パワーズ店長)川口貴史 PRO八幡陣山店長(PRO岡山豊成店長)山下達朗 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年10月16日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年10月16日) PRO青葉桂台店長(PROWORK&TOOL茅ケ崎店長)堀竜也 PROWORK&TOOL茅ケ崎店長(PRO246座間店長)西端望 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年9月20日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年9月20日) PRO一宮店長(PRO門真島頭店長)岡崎裕一 PRO大塔店長(PRO伊川谷店長)下浦良平 PRO伊川谷店長(PRO徳島藍住店長)長手武史 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年9月12日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年9月12日) PROWORK&TOOL本庄西店長(PROWORK&TOOL寝屋川南インター店長)辻峰弘 ゆめモール西条店長(神辺店長)吉尾公昌 PT岸和田競輪場前店長(PT本庄西店長)後川省悟 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年9月1日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年9月1日) CAMPDEPOTイオン天王町兼CAMPDEPOT大和店長(CAMPDEPOT綾川店長)鎌苅宣善 CAMPDEPOT綾川店長、CAMPDEPOT姫路網干店長、古瀬浩貴 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年9月1日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年9月1日) CX推進室・デジタル戦略室・システム企画部担当(システム部担当)常務兼上席執行役員IR広報室長・経理部、システム部・IR広報室・人事部担当、成田幸夫 事業戦略室・海外営業部担当、取締役兼上席執行役員海外営業部長兼KOHNANVIETNAMCO.,LTD.会長、田中美博 販売促進部担当、取締役兼上席執行役員・リフォーム営業部・EC営業部担当、村上文彦 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年8月29日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年8月29日) くいな橋店長(久御山南店長)岡本勝 久御山南店長(宝ケ池上高野店長)藤田和重 JR宇治駅北店長(草津店長)増田友則 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年8月29日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年8月29日) 越谷大里店長(江東深川店長)宮原一幸 南流山店長(ドイトラパークいわき店長)吉川元章 江東深川店長(南流山店長)木原英哉 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年8月16日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年8月16日) PRO府中甲州街道店長(PROドイト小金井公園店長)山川豊博 PROドイト小金井公園店長、金子勇治 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年8月15日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年8月15日) PRO外環新石切店長(PRO神辺店長)下牧孝 PROWORK&TOOL高松勅使店長(PRO香芝店長)須藤雄一 PRO香芝店長、上原清宏 ...続きを見る
【人事】コーナン商事(2022年8月8日) コーナン商事 ⅰ.小売 (2022年8月8日) 大東御領店長(東寝屋川店長)溝上仁 東寝屋川店長(武庫川店長)天畠洋平 武庫川店長、山中大介 ...続きを見る